許明德
飲水思源 服膺使命
敬業熱忱全心投入為清華 - 許明德
【許明德小檔案】
級別:核工68B
學歷:
.國立清華大學核子工程系學士
.美國馬里蘭大學核子工程博士
經歷:
.中興保全總經理、總裁
現職:
.立偉電子董事長
.財團法人自強工業科學基金會董事長
.國立清華大學財務規劃室主任、宜蘭園區籌備處主任
清華大學核子工程系1968級校友許明德,為大學部第一屆畢業生。在眾多校友中,許明德是少數具理工背景與企業管理實務的專家。1996年,在校長沈君山引荐下加入校友會成為理事,他抱持「敬業熱忱」的態度,積極參與多項校務的推動,分別擔任財團法人自強工業科學基金會董事長、清華大 學校友會理事長、宜蘭園區籌備處主任、清大財務規畫室主任等職務,也曾在清華大學科技管理學院任教,10多年來樂在其 中。
清華大學在台灣建校初期是以研究所為主,1964年5月,首度招收大學部學生。許明德說,清華大學當時只有二個系, 分別是核子工程與數學系,當時原子能是非常神秘與先進的科 學,清華大學從海外聘請最優秀的大師,包括吳大猷、孫觀漢 等人,令他非常嚮往,他以第一志願考上核子工程系。
「在清大四年住校期間,學校規定每天早上7點必須起床,大家一起跑操場,做完早操才去上課。」許明德回憶說,當時大學部與研究所的學生加起來約一百多人,全部必須住校,而且學校安排導師制,師生之間的感情很密切。當時跑操場的經驗,對現在年輕一代的學弟妹恐怕是難以想像的。
清華四年紮實基礎 赴美順利取得博士學位
「當時老師對我們期許很高,同學們讀書也很拚,熬到半夜1、2點是家常便飯。」許明德說,大二時吳祖直教授教高等微積分所用的教科書,後來他到美國讀研究所時才發現,那是美國研究生用的書。
由於在清華大學四年打下良好的基礎,許明德在1968年畢業並服完預官役後,1969年赴美進修,1974年取得馬里蘭大學核子工程博士學位。他研究的領域是非常專業的核能電廠安全分析,畢業後陸續在美國核能界服務了13年,先後任職於Singer Company、 Control Data Corporation、 Idaho National Engineering Laboratory、 Bechtel Power Corporation等,工作內容包括建構訓練核能電廠操作人員的模擬器、協助核能電廠解決安全問題、發展核能電廠運轉的高階電腦程式及應用等。
接掌中興保全 人生轉換跑道
1987年是許明德人生中最大的轉折。許明德的妻子林純美是國產集團創辦人林燈的女兒,國產集團旗下有國產實業、中興保全與復興航空等。這一年,許明德應中興保全董事長林孝信的徵召,回到台灣接掌中興保全,從此,人生轉換了跑道。
「我的專長是核能安全分析,接掌中興保全後轉到企業管理,從受雇者變成管理者,可以說一切從頭學起。」許明德說,這項轉變完全不在他的人 生規畫中。不過,由於他的學習能力非常強,在中興保全擔任 總經理期間,他為公司建立最有效率的電腦化系統,不僅增進服務品質,也提升營運績效。因此,獲得中華民國管理科學學會頒發「李國鼎管理獎章」,中華民國企業經理協進會頒發「傑出總經理獎」。
• 自強工業科學基金會30周年慶典,左起:徐遐 生、許明德、馬振基、王偉中(許明德提供)
擔任自強工業科學基金會董事長
1996年,許明德也在沈君山校長邀請下,加入自強工業科學基金會成為董事,次年擔任董事長,從此許明德開始與母校有10多年更多的互動,參與校務工作擴展到其他層面。
自強工業科學基金會原名自強社,是由清華校友捐款於1973年成立,創立初期接受產、官、學、研之委託執行科技研 究計畫與建教合作,以補助母校清華之研發經費。隨著新竹科 學園區半導體產業發展快速,專業人才需求孔急,1997年自強社更名為財團法人自強工業科學基金會,結合清大校友與熱心人士從事工業科學技術之研究發展、推動人文社會科學之大眾化和加速工商管理現代化,以促進國家經濟發展為目的,對外開拓多元化業務。成為培養新竹科學園區所需高科技應用人才的重要基地。
「清華與自強工業科學基金會的發展關係密切,基金會應好好回饋母校。」許明德說,自強工業科學基金會由於業務發展穩定,已達到自給自足與財務獨立,由最初60萬元基金成長至目前資產達1億多元,每年固定提撥經費回饋清華,例如贊助梅竹賽工作會、認養男、女排球校隊,贊助校園社團活動等。2007年適逢清華在台建校50周年,基金會致贈日晷及校門口的電子看板,以表達慶賀,2009年因 應金融海嘯,贊助清華開辦心靈發電機課程。
當選傑出校友 擔任校友會理事長
2000年許明德當選清華第一屆傑出校友,次年,又獲選為 美國母校馬里蘭大學傑出校友。2000年清華校友會改選,劉炯朗校長希望熱心參與校務的許明德能接下理事長一職,許明德考量到自己在中興保全的業務量相當繁重,予以婉拒。後來,他出任校友會副理事長,協助理事長沈君山推動校友會的活動,以及各項募款工作。三年後,在沈君山的支持下,許明德接任校友會理事長職務,連任兩屆。
許明德在校友會理事長任內推動許多創新服務,例如,成立校友服務中心,協助畢業生的就業問題,對畢業生是相當實際的服務。其次,自2005年起,在梅竹賽同時舉行別開生面的「老梅竹」,讓校友們透過運動比賽增加互動。第三,最受歡迎的是紅娘服務(未婚校友聯誼),自2006年開辦以來,每年舉行一至二次,迄今已湊合許多對佳偶。
此外,校友資料建檔也是一項非常重要的工作。許明德說,目前校友會每年定期透過電子郵件系統,發送學校重大訊息給所有校友,讓各地校友們隨時可以了解母校的最新發展。
校友對母校最直接的回饋是捐款,而校友會肩負對校友募款的重責大任,許明德指出,目前清華校友在企業界服務且擔任副總經理以上職位者有四百多位,已可發揮相當的影響力。
全心投入 籌設宜蘭校區
2000年宜蘭縣長劉守成主動表達願意提供一塊校地,邀請清華大學到宜蘭設立分校,希望結合宜蘭科學園區的規畫,帶動宜蘭的經濟發展。當時清華校務會議上,有不少人反對,主要理由是清華的校務基金不敷使用;其次,當時雪山隧道尚未通車,有人認為交通不方便。身為宜蘭女婿的許明德,由於對宜蘭縣有一份感情,責無旁貸地提出具體建議,願意主動協助清華籌設宜蘭校區,在不動用清華校務基金原則下,校友會將承擔宜蘭園區籌建的募款工作,結果許明德義不容辭接下宜蘭 校區籌備處主任的重任。
「從2000年開始籌備宜蘭校區,直到2005年教育部才核准設立,經過多方努力取得校地權狀、通過環境影響評估並由營建署核發開發許可,2007年12月24日才舉行動土典禮。」許明德回憶過去這段漫長的過程,歷經3任校長,從劉炯朗、徐遐生到陳文村校長,其間遭遇許多困難,非外界所能想像。例如,當初校地的取得方面,因軍方單位駐紮該地,遲遲沒有進展,後來在游錫堃擔任行政院長任內召開跨部會協調會議,終於獲得解決。
公教子弟 學術是最愛
自從1996年加入清華校友會,許明德無論是擔任校友會理事長、自強工業科學基金會董事長、宜蘭園區籌備處主任或是財務規畫室主任等職務,都是無給職。究竟是什麼因素讓他如此投入?他說,就是一份使命感。事實上,學術界才是他的最愛,因為他的成長背景是在公教家庭。
許明德是高雄旗津人,父親許貴登、母親董金蕊都曾是彰化員林育英國小老師,後來父親調任彰化埔心國小校長,也曾擔任南投縣政府國教股股長。許明德從小跟著父親的職務調動而搬家,小時候就住在學校隔壁。「家中許多長輩都服務於教育界,從小我就認為教育工作是一項崇高的職業。」許明德說,商場上總是比較多的爾虞我詐,回到學校讓他覺得更輕鬆自在。
在中興保全歷任副總、執行副總、總經理、總裁到常務董 事,2002年許明德轉任中興保全關係企業擔任董事長,目前是立偉電子董事長。自從轉任關係企業職務,許明德把多數時間投入清華校務活動。
「畢業之後,能夠有機會回饋母校,這是我的榮幸。」許明德回顧10多年來參與清華校務的過程,沒有想到參與的校務越來越多,自己越來越投入,目前大約有 一半時間都投入校務工作。他說,能夠為母校貢獻所長,飲水思源,無怨無悔。
「我很樂意把多年來在企業界的工作經驗用於協助推展校務,提供更寬廣的視野和更多的人脈,貢獻給母校。」許明德 說,曾經在民間企業工作的經驗,讓他充分體會民間企業的效率快很多。最令他感慨萬千的是,自2000年參與宜蘭園區的籌備迄今近10年,校區工程尚未動工,這樣的進度在民間企業可說是不可能。
• 左起:許明德、馬里蘭大學校長Dr. Mote、 徐遐生校長(許明德提供)
期許清華邁向世界一流研究型大學
身為清華大學校友會前理事長,許明德期許清華成為世界一流的研究型大學。他認為,清華校友們有許多服務於企業界,未來可進一步加強產學合作,企業研發產品可以委託給學校進行;其次,企業界可與學校共同成立研發中心,強化個別的合作關係;第三,校友們回饋母校的捐款,多多益善。
對於年輕的學弟妹們,許明德以「敬業熱忱」四個字共勉,這也是他自己的座右銘。他當年從美國回到台灣,進入家族企業服務,雖然一切從零開始,但憑著一份責任感全力以赴,終於做出成績,對清華的服務也是一樣,這就是「敬業熱忱」的具體實踐。年輕人若抱著「敬業熱忱」的態度,就沒有克服不了的困難,沒有達不成的目標。(謝錦芳/採訪整理)